قياس الأداء المالي

قياس الأداء المالي

المقارنة المعيارية هي تحليل تقارن فيه الشركة أداءها مع الشركات الأخرى. يعتمد قياس الأداء المالي في الغالب على الأداء المالي للشركة على النحو الذي تحدده العمليات المحاسبية.

بدلاً من استخدام محاسب لهذه العملية، غالبًا ما يشارك محلل الأعمال أو المالي في عملية قياس الأداء المالي. باستخدام النسب المالية، تكلفة تحليل رأس المال، أو تدابير أخرى متضمنة، يمكن للشركات إتمام هذا النشاط إما كعملية شهرية أو ربع سنوية أو سنوية حسب الاحتياجات والرغبات لهذه المعلومات.

يمكن للمنظمات الكبيرة إنشاء اتجاهات لمختلف الإدارات والعمليات داخل الشركة. يسمح قياس الأداء المالي للشركة بتقييم ما إذا كان كل قسم يتحسن أم لا من حيث رأس المال المستخدم لإكمال المهام.

غالبًا ما يواجه مديرو العمليات والإدارات متطلبات لتحقيق معايير مالية معينة من أجل تحقيق المكافآت. يقوم محلل الأعمال أو الشؤون المالية بمراجعة الأرقام كما هو مطلوب من قبل المالكين أو المديرين التنفيذيين خلال هذه العملية.

يتيح ذلك للأعمال اكتشاف المواضع التي تكون فيها التحسينات ضرورية للوفاء بأهداف المعايير الداخلية.

غالبًا ما يستخدم قياس الأداء المالي أدوات عالمية لجميع الشركات. الغرض من هذه الأدوات هو إزالة الفروق بين الشركات من حيث الأرقام المحاسبية أو البيانات المالية.

على سبيل المثال، تصدر الشركات المملوكة ملكية عامة بيانات مالية وبيانات نقدية أخرى تتعلق بفترة معينة للعمليات التجارية. غالبًا ما يكون من الصعب مقارنة بيان دخل إحدى الشركات ببيان دخل شركة أخرى.

يأتي سبب هذه الصعوبة من الأساليب أو المقاييس المحاسبية المختلفة التي تستخدمها كل شركة عند إعداد البيانات المالية.

تعد النسب المالية أداة شائعة جدًا لقياس الأداء المالي. تستخدم كل نسبة معلومات من البيانات المالية للشركة من أجل تحقيق نتيجة.

تُزيل النسب الاختلافات في السياسة المحاسبية عن طريق تقليل الأنشطة المالية للشركة إلى مقياس واحد لغرض معين.

على سبيل المثال، قد لا ينتج عن النظر في حساب الذمم المدينة لشركة ما الكثير من بيانات قياس الأداء القابلة للاستخدام. ومع ذلك، فإن حساب نسبة دوران الحسابات المستحقة القبض يمكن أن يوفر مزيدًا من البصيرة عند مقارنة البيانات المالية لشركتين.

الغرض النهائي من قياس الأداء المالي هو اكتشاف الأداء الحالي ومدى بُعده عن الأداء المطلوب. على سبيل المثال، قد ترغب الشركة في نسبة ربح إجمالية قدرها 30 بالمائة.

يسمح حساب المعلومات المتعلقة بهذا الرقم على أساس شهري للشركة بمعرفة مدى بعد الشركة عن تحقيق هدفها. ثم يتم إجراء التعديلات من أجل تحقيق الهدف المنشود.