راتب مدير التسويق

قبل الحديث عن راتب مدير التسويق يجب أولًا تحديد وظيفة مدير التسويق الرئيسية أو الوصف الوظيفي لما يقوم به مديروا التسويق، وسوف نلقي بالضوء أيضًا على متوسط راتب مدير التسويق في مصر.

من هو مدير التسويق؟

يقوم مدير التسويق عادةً بالإشراف على قسم التسويق بالشركة، وكذلك التأثير على الإبداع والإنتاجية لفرق التسويق الفردية.

“التسويق” في هذا المعنى عادة ما يفهم ليشمل فرق الإعلان والمبيعات التقليدية فضلاً عن أقسام العلاقات العامة.

هذا النوع من واجب الوظيفة الرئيسي هو المساعدة في تعزيز صورة الشركة للعملاء، وتنمية قاعدة العملاء في هذه العملية.

ويمكن أن يساعد التسويق الناجح على أن تكون الأعمال مربحة، في حين أن الاستراتيجيات الضعيفة غالباً ما تكون في نهاية المطاف مكلفة للمال فقط، على الأقل عندما يتعلق الأمر بالإمكانات الضائعة في إطار الحديث عن راتب مدير التسويق.

العاملون في هذه الوظيفة عادةً ما يكون لديهم فكر إبداعي جيد خصوصاً عند العمل مع الآخرين.

وعادة ما يكون بعض التدريب أو الخبرة في مجال التسويق أمراً ضرورياً أيضاً، لأن المديرين عادة ما يعتبرون موظفين رفيعي المستوى.

الحصول على هذا النوع من العمل غالباً ما يستغرق الكثير من الوقت والخبرة…للمزيد عن وظيفة مدير التسويق الإلكتروني تابع القراءة عبر هذا الرابط.

عوامل مدير التسويق الناجح

يجب على مديري التسويق موازنة الاحتياجات اليومية مع الحفاظ على الأهداف الاستراتيجية في الصدارة.

كما يجب على مديري التسويق الناجحين امتلاك هذه الصفات، حيث أن تعزيز هذه المهارات من شأنه أن يساعد مديري التسويق المبتدئين أوالجدد على تحقيق أهدافهم، وربما زيادة راتب مدير التسويق.

1. كن تعاونياً؛ المقابلة والعمل مع فرق مختلفة هو جزء أساسي من دور فريق التسويق، وخاصة مع المنتجات، والمبيعات لتقييم الاحتياجات، واستكمال التحليلات التنافسية.
2. كن استراتيجيا؛ مديروا التسويق هم حراس العلامة التجارية، لذا من مهامهم صقل وتعزيز قيم العلامة التجارية، وفرض المبادئ التوجيهية للعلامة التجارية، وقيادة المواقع، والمنتجات، وتطوير الدعائم القيمة.
   عبر فهم أهداف الشركة الاستراتيجية يمكن الوصول إلى هذه القرارات.
3. كن مفصلا؛ تنفيذ الخطط هو ما يميز مدير التسويق من رؤسائه.
   لذا فإن مسؤولوا التسويق مسؤولون عن كل عنصر من عناصر الخطة، وخاصة من وجهة نظر لوجستية، سيقومون بتعيين مسؤوليات لفريقهم ومن ثم المتابعة مع فريقهم والإشراف على التنفيذ.
   وهذا يشمل إنشاء ورصد الميزانيات والتحقق من التفاصيل اللوجستية مثل مع تخطيط الأحداث والمعارض التجارية.
4. تواصل بشكل جيد؛ نظراً لأن مديري التسويق يقودون معظم الحملات وجهود التسويق، فمن المهم أن يكونوا مسؤولين عن التواصل الجيد – سواء بالنسبة إلى أصحاب المصلحة الداخليين أو الخارجيين.
   وهذا يشمل وضع أهداف واضحة، وتعيين المهام وإدارة المشاريع للموظفين، وفي الوقت نفسه أيضاً إنشاء رسائل وحملات من أجل المستقبل، والعملاء الحاليين.
5. كن مبدعا؛ لأنهم يقومون بمراجعة الإنتاج الإبداعي والإشراف عليه، يجب أن يكون مديروا التسويق على دراية جيدة بالمبادئ الأساسية لتصميم النصوص وتصميمها للعمل بنجاح مع فرق الخدمات الإبداعية، وتقديم أفكارهم الخاصة.
6. كن مسئولاً؛ مدراء التسويق هم المسؤولون عن نجاح (أو فشل!) حملاتهم ومبادرات التسويق. كما أن إنشاء التقارير والمتابعة مع خطوات العمل التالية تقع على مدير التسويق أيضاً.

حقائق عن مدير التسويق

• يوجد حالياً 194,000 مدير تسويق في الولايات المتحدة.
• ستنمو الحاجة إلى مديري التسويق بنسبة تقدر بنحو 9.4 في المائة على مدى السنوات العشر القادمة.
• بين عامي 2014 و2022، سيتم إضافة ما يقرب من 20,000 وظيفة مدير تسويق جديدة إلى الاقتصاد.
• سوف يتقاعد حوالي 45,000 مدير تسويق في العقد المقبل.

متوسط راتب مدير التسويق السنوي؟ 128,000 دولار

يبلغ متوسط الراتب السنوي لمدير التسويق في الولايات المتحدة اليوم حوالي 128 ألف دولار. المزيد من المنظمات تبحث عن مديري التسويق لمساعدة الإدارات والشركات ما يزيد من قيمة الرواتب لهذا المنصب.

المؤثرات على راتب مدير التسويق

1. الموهبة والمهارة. أولئك الذين لديهم المزيد من الخبرة مع سجلات ناجحة مع الحملات التسويقية قد يطلبون أجور أعلى ولأن هناك حاجة كبيرة لهم، سوف تدفع الشركات المزيد من الأموال لجذب هذه المهارات.
2. التعليم. بعض مديري التسويق لديهم B.A. أو ربما M.B.A في التسويق، وهذا يتوقف على حجم المنظمة.
   المجالات الأخرى التي تنتقل بشكل جيد لمديري التسويق هي التخصصات في الاتصالات، والإعلانات، والصحافة أو العلاقات العامة.
3. موقعك. يؤثر المكان أيضاً على رواتب مديري التسويق الذين يتأثرون بالسكان، وتكلفة المعيشة والكثافة.
   على سبيل المثال، يمكن لمديري التسويق في سان خوسيه وكاليفورنيا ومدينة نيويورك أن يحققوا ما بين 187,890 و 207,000 دولار أمريكي سنوياً، وهو أعلى بكثير من المتوسط الوطني الأمريكي.
4. نوع الصناعة. مديري التسويق في الأوراق المالية والسلع، والنفط والغاز، وتكنولوجيا المعلومات يحصلون على رواتب أعلى من المتوسط.

تأثير الخبرة على راتب مدير التسويق

تماما مثل العديد من المجالات الأخرى، مديروا التسويق لديهم مجموعة متنوعة من المستويات والأدوار التي يمكن أن يكون لها تداعيات على راتب مدير التسويق. وهنا عدد قليل من تلك المناصب مع رواتبها:

• مدير مبتدئ: عادة ما يطلب من هؤلاء الأفراد العمل مع ذوي الخبرة المهنية، واستيعاب المعرفة منهم.
  من الضروري أن يتعلم مدير التسويق عن قيم العلامة التجارية، وتحديد المواقع والمبادئ التوجيهية من شخص يمكنه أن يوجه الموظفين الأصغر سناً.
• وقد يصل المديرون المبتدئون إلى مبلغ 66,090 دولاراً في السنة.
• مدير متقدم: عادة ما يكون لدى المدير الجونيو ما بين ثلاث إلى خمس حملات تسويقية ناجحة.
  وعلى الرغم من قيادته لفريقه الخاص إلا أنه مطالب بالإبلاغ إلى مدير التسويق الأقدم قبل القيام بحملات أكبر قد تؤثر على الشركة.
  ويدفع للمدير المتقدم حوالي 91,420 دولار سنوياً.
• مدير خبرة: يكون مدير التسويق ذو الخبرة قد وصل إلى حوالي 30 حملة تسويق ناجحة.
  لا يوجد عادةً أي تمييز رسمي بين واجبات مدير التسويق المبتدئ ومدير التسويق من ذوي الخبرة، الفرق يكمن في مدى تأثير آراءهم مع الإدارة، والحرية التي تعطى في العمل مع فرقهم.
• ويقترب الراتب السنوي لمدير تسويق ذو خبرة من 128,750 دولاراً في السنة.
• مدير محفظة تسويقية: ويرفع هذا الشخص تقاريره مباشرة إلى كبير مسؤولي التسويق (CMO أو نائب الرئيس لقسم التسويق).
  ويتولى مدير المحفظة مسؤولية توجيه العديد من مديري العلامات التجارية والتسويق، وإذا كانت الشركة تملك العديد من العلامات التجارية تحت مظلة واحدة مثل شركة بروكتر أند غامبل، قد يتم تعيين مدير تسويق أو مدير محفظة كبير لكل قطاع (الرعاية الصحية، والغذاء، والمشروبات، ومستحضرات التجميل).
  هذا المنصب يحصل على متوسط راتب سنوي يبلغ حوالي 175,000 دولار سنوياً.

مسؤوليات مدير التسويق

بالتزامن مع القراءة حول راتب مدير التسويق يجب معرفة المسؤوليات المنوط بها الشخص الموجود في هذه الوظيفة، وهي:

• إنشاء معلومات ترويجية لدفع الأعمال
• تنسيق قنوات متعددة لاستراتيجيات التسويق
• إدارة الميزانيات للحملات التسويقية
• اختبار فرص التسويق الجديدة
• بناء العلاقات مع وسائل الإعلام
• توجيه استراتيجيات وسائل التواصل الاجتماعي
• تقييم أداء الحملات التسويقية
• استكشاف الأخطاء وإصلاحها بالحملات التسويقية التي لا تعمل بشكل جيد
• رصد وتحسين تهيئة محركات البحث SEO
• إدارة الموظفين والموردين الخارجيين
• معالجة مشاكل خدمة العملاء
• ابتكار طرق جديدة للترويج للمنتجات جديدة
• تثقيف الموظفين حول اتجاهات التسويق بالصناعة
• تحليل ملاحظات العملاء من منصات التواصل الاجتماعي
• تحليل عوائد الإعلانات وتقديم التقارير إلى الإدارة العليا

متوسط راتب مدير التسويق في مصر

وفقًا لبعض الدراسات من الجهات المعنية بمتابعة متوسطات الرواتب في مصر، فإنّ متوسط راتب مدير التسويق في مصر يمكن أن يصل إل 5,500 جنيه مصري، في حين يبلغ متوسط دخل الفرد في مصر قرابة 3,000 جنيه مصري.

تجدر الإشارة إلى أنّ متوسط راتب مدير التسويق في مصر الموجود بالأعلى للشهر الواحد فقط، وليس سنويًا.

الفرق بين مدير التسويق ومدير العلاقات العامة

على الرغم من وجود بعض أوجه التشابه، فإن لمديري التسويق ومديري العلاقات العامة أدوار ومسؤوليات يومية مختلفة:

مدير التسويق

• يهدف التسويق إلى الوصول إلى العملاء الحاليين والمحتملين من أجل إعادة المبيعات المباشرة عن طريق الإعلانات والتسويق والترويج المباشر.
• ويُعرّف التسويق الدكتور فيليب كوتلر بأنه “علم وفن استكشاف وإنشاء وتقديم القيمة لتلبية احتياجات السوق المستهدفة بربح”.
• يساعد مديرو التسويق في توليد مبيعات لمنتج أو خدمة من خلال إنشاء خطط تسويق والإشراف عليها.
• ويؤدون أبحاثًا شاملة عن السوق من أجل اتخاذ قرارات مستنيرة والبحث عن اتجاهات السوق الجديدة والناشئة، والعمل مع وكالات الإعلان ووسائل الإعلام للوصول إلى أهدافهم التسويقية، وإدارة الميزانيات، والعمل مع موظفي التسويق بالشركة وفريق الإبداع لتطويرها الحملات التسويقية.
• إنهم الأشخاص الذين يتعاملون مع أي شيء يتعلق بتسويق منتج أو خدمة، حيث إنهم يتمتعون بنبض على أحدث وسائل التواصل الاجتماعي واتجاهات تصميم الرسومات وتصميم الويب.
• يحتاج مديرو التسويق إلى مستوى عالٍ من الإبداع والكفاءة المهنية العالية. وغالبًا ما يعملون عن قرب مع المديرين التنفيذيين للمؤسسة، ويزودونهم بفهم متعمق لاتجاهات التسويق، واستراتيجيات التسويق الجديدة، والحملات المستمرة.

مدير العلاقات العامة

• تركز العلاقات العامة على الحفاظ على تغطية إعلامية إيجابية وعلاقات إيجابية مع أولئك الذين لديهم مصلحة في الشركة أو العلامة التجارية.
• يغطي هذا جمهورًا أوسع، من العملاء ووسائل الإعلام إلى الموظفين وأصحاب المصلحة.
• تقول PRSA (جمعية العلاقات العامة الأمريكية) أن “العلاقات العامة تساعد المنظمة وعامة الناس على التكيف مع بعضهم البعض. وتنطبق العلاقات العامة على نطاق واسع على المنظمات كمجموعة جماعية، وليس مجرد شركة؛ والجمهور يشمل مجموعة متنوعة من أصحاب المصلحة “.
• مديرو العلاقات العامة هم خبراء في الحفاظ على صورة عامة إيجابية لعملائهم من خلال التواصل الفعال من خلال الشكل المكتوب واللفظي والشخصي.
• ويقومون بذلك عن طريق إرسال النشرات الإعلامية، وإنشاء مجموعات الوسائط لإطلاق المنتجات والعروض الترويجية، والتعامل مع المؤتمرات الصحفية، وإنشاء وكتابة الرسائل / الخطب التي يلقيها عملاؤهم.
• كما أنّهم يستجيبون للدعاية السلبية من خلال إنشاء وقيادة جميع الاتصالات بهدف استعادة ثقة الجمهور.
• يعمل مديرو العلاقات العامة بشكل استباقي مع موظفي العلاقات العامة والموظفين المبدعين (الكتاب والمصممين)، لتطوير صورة إيجابية لعملائهم.

بينما تختلف الأدوار الأساسية لمدير التسويق ومدير العلاقات العامة اختلافًا كبيرًا، يجب أن يتمتع كلا النوعين من المديرين بمهارات شفهية وكتابية ومهارات شخصية وقيادية.

ويجب أن يمتلكان أيضًا معرفة قوية بالعمل، والتي تأتي من سنوات من الخبرة المهنية.